Performance Management (SPX)
Sea Limited ยท ๐ Indonesia ยท Diposting 2026-10-09
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
Sea Limited, perusahaan teknologi global yang berfokus pada layanan logistik, sedang mencari talenta terbaik untuk bergabung dengan tim kami di Indonesia. Kami mencari seorang Performance Management (SPX) yang akan membantu kami dalam mengelola kinerja tim dengan efektif dan efisien.
Sebagai Performance Management (SPX) di Sea Limited, Anda akan berperan penting dalam memastikan bahwa semua tim kami mencapai target kinerja yang ditetapkan. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk mengidentifikasi area perbaikan, mengembangkan rencana aksi, dan memantau kemajuan secara berkala.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang inovatif, beragam, dan penuh tantangan. Jika Anda siap untuk berkontribusi pada misi kami dan terus berkembang dalam karir Anda, mari bergabung dengan Sea Limited!
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengelola dan memantau kinerja tim secara berkala.Mengidentifikasi area perbaikan dan mengembangkan rencana aksi.Menyusun dan merevisi tujuan kinerja individu dan tim.Menyediakan umpan balik konstruktif dan mendukung pengembangan profesional.Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk mencapai target kinerja.Mengumpulkan, menganalisis, dan melaporkan data kinerja.Mengembangkan dan mengimplementasikan sistem pengukuran kinerja yang efektif.Memastikan kepatuhan dengan standar dan regulasi kinerja perusahaan.๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Sarjana dalam bidang Manajemen, Psikologi, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran Performance Management.Pengetahuan mendalam tentang sistem pengukuran kinerja dan pengembangan karyawan.Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk mengambil keputusan.Pengalaman bekerja dalam lingkungan global atau multikultural.Kemampuan untuk menggunakan alat dan perangkat lunak pengukuran kinerja.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.๐ ๏ธ Keahlian
Pengelolaan KinerjaPengembangan KaryawanSistem Pengukuran KinerjaKomunikasiAnalisis DataKerja TimPengambilan KeputusanAlat dan Perangkat Lunak Pengukuran KinerjaKemampuan Bekerja di Bawah Tekanan
Lowongan Terkait